党员学习教育 100周年专题
电力安全 供用电 输变电工程 电力建设 农用电技术 能源发电 电力综合 电力营销 电流技术
南网标准 国家标准 行业标准 其它 法律法规
礼品
新书推荐 畅销书 好评榜 励志管理类 特价书 十三五教育类 摄影类 计算机类 其它书籍
全国一级建造师 注册电气工程师 注册安全工程师 二级建造师执业资格考试
岗位胜任能力题库 职业培训 南网技能人员试题库 培训教材
禁止标志 警告标志 指令标志 提示标志 其他标志 电气设备 消防指示标志 安全警示线 安全防护类
相册DIY
本书以“绩效管理是企业上下级之间持续的沟通过程”为核心理念,围绕绩效管理帮助企业落实战略目标、帮助员工成长两大价值定位,深入细致地阐述了企业应如何正确认识绩效管理,如何从战略层面设计绩效指标体系,如何在绩效周期内对员工进行绩效辅导,以及如何识别和避免绩效管理的误区。最后,提出了绩效管理的两个终极命题——绩效导向的企业文化和管理者的领导力。
Copyright 2024 粤ICP备13090077号 工信部网站 http://beian.miit.gov.cn/ PowerBook.Com.Cn. All Rights Reserved.版权所有:南方电力书店 出版物经营许可证 营业执照:S0612019146157G(1-1) 客户服务热线:020-37616776 传真: 客户服务邮箱:[email protected]